photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'entreprise : Dans le cadre de son développement, cette PME recrute un(e) Responsable RH Généraliste, capable d'accompagner à la fois la montée en puissance des équipes et la structuration de l'organisation. Le poste : Gestion RH & Relations sociales Accompagnement des représentants du personnel Suivi des contrats, avenants et dossiers du personnel, gestion de la paie avec le prestataire externe. Interface RH : gestion des réponses aux collaborateurs et suivi quotidien. Gestion du personnel et du disciplinaire. Gestion de projet en vue d'internalisation de certains services. Gestion des services généraux (selon besoins). Communication & RSE Optimisation de la communication interne Pilotage événementiel interne On-boarding et mentoring Bien-être / accompagnement RH Actions RSE : Pilotage de la stratégie RH Suivi des variables de paie avec un cabinet externe. Participation à la réflexion sur une internalisation partielle ou totale de la fonction RH. Gestion de l'attractivité Gestion et mise en place d'outils. 39H sans RTT

photo Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi Agroalimentaire

Banon, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un Chef d'Equipe Planification et Conditionnement H/F. Rattaché(e) à la responsable du site de production, et en tant que numéro 2 opérationnel du site, le/la chef d'Equipe Planification et Conditionnement est responsable de l'atelier de production de l'usine. Il/Elle assure le fonctionnement optimal en termes d'organisation, de productivité, de coûts et de qualité des produits. Activités techniques : Le/La Chef d'équipe maîtrise les procédés de fabrication et de conditionnement des produits de l'entreprise. Il travaille dans l'atelier, à la fabrication ou au conditionnement des produits, en fonction des impératifs de production. Il/Elle : - Organise et veille au respect des plannings de fabrication pour atteindre les objectifs en termes de qualité, coûts, délais - Réalise le planning hebdomadaire du personnel de fabrication et de conditionnement et fait remonter les informations nécessaires à son responsable hiérarchique - Suit les méthodes et les normes de fabrication, afin d'obtenir des qualités conformes aux besoins - Applique et fait appliquer les procédures et instructions de travail - Propose[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

THEDRA CANNES recherche pour le compte de son client, le Centre hospitalier de Nice (06), un(e) Employé(e) polyvalent(e) de restauration en contrat intérim. Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique au sein d'un environnement de travail stimulant. En tant qu'Employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et la distribution des repas pour les patients et le personnel de l'hôpital. Voici un aperçu de vos missions : Vos missions : - Préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Service et distribution des repas aux patients et au personnel. - Nettoyage et entretien des équipements de cuisine et des locaux. - Participation à la gestion des stocks et aux commandes de fournitures. - Collaboration avec l'équipe de cuisine et le personnel soignant pour assurer un service de qualité. Compétences attendues : - Expérience en restauration collective appréciée. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement hospitalier. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. - Bon relationnel[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-André-les-Vergers, 10, Aube, Grand Est

- Il assure le traitement administratif et juridique de l'ensemble des informations liées à la paie des salariés. - Il intègre toutes les données de paie recueillies dans un logiciel spécifique et vérifie l'exactitude des termes mentionnés dans le bulletin de paie. Il effectue les déclarations sociales des entreprises comme les cotisations salariales et patronales à l'Urssaf et aux mutuelles - Il réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. - Il peut préparer et contrôler les bulletins de salaires et réaliser le suivi de contrats d'externalisation de services (paies, ...).

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

À la suite du départ d'une salariée, nous sommes à la recherche d'un candidat(e). Le pôle RH/Direction est composé de 5 personnes, dont trois techniciennes en charge de la gestion des dossiers des salariés et de la formation professionnelle, une assistante de Direction.et une Responsable. Missions : - Gestion du dossier du salarié, de son entrée dans l'organisme jusqu'à sa sortie : formalités d'embauche, accueil du nouvel arrivant, demande et réception des données nécessaires à la vie du dossier, sortie (fin CDD, retraite.) - Transmission des pièces nécessaires via l'outil informatique au site national de gestion de la paie pour traitement (contrats, avenants, primes diverses, suivi télétravail, retenues sur paie, mouvements de personnel.) dans le cadre du processus paie et des échéances - Suivi quotidien des horaires des salariés, gestion de l'absentéisme (congés, RTT, maladie, maternité.) - Gestion et suivi des indemnités journalières - Répondre aux sollicitations RH dans le cadre du respect du Code du travail et de la Convention Collective Nationale des organismes de Sécurité Sociale - Gestion des tickets restaurant (évaluation des droits, commande auprès du fournisseur),[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes agent de maintenance bâtiments ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la maintenance bâtimentaire pour plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un cadre de travail  agréable et sécurisé pour les élèves et les usagersVotre missionEn votre qualité d'AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE RAYMOND CORTAT situé à AURILLAC (15).Vous effectuez l'entretien et la maintenance technique de premier niveau de l'établissement  et contribuez au bon fonctionnement des bâtiments, équipements et à l'entretien des espaces extérieurs en tenant compte de la présence des élèves. Vos activités comprennent notamment :opérations de maintenance préventive (inspection, visite, contrôle visuel.) et correctivemaintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux...), du bâtiment et des installations des techniquestravaux d'entretien courant relevant du second œuvre (plâtrerie, menuiserie, peinture, pose de revêtements, travaux électriques, entretien et aménagement sur l'installation sanitaire.)travaux d'entretien courant des espaces verts et des extérieursentretien du matériel utilisé et éventuellement[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes agent de maintenance bâtiments ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la maintenance bâtimentaire pour plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un cadre de travail  agréable et sécurisé pour les élèves et les usagersVotre missionEn votre qualité d'AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE Haute Auvergne situé à Saint-Flour (15). Poste N° Vous effectuez l'entretien et la maintenance technique de premier niveau de l'établissement  et contribuez au bon fonctionnement des bâtiments, équipements et à l'entretien des espaces extérieurs en tenant compte de la présence des élèves. Vos activités comprennent notamment :opérations de maintenance préventive (inspection, visite, contrôle visuel.) et correctivemaintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux...), du bâtiment et des installations des techniquestravaux d'entretien courant relevant du second œuvre (plâtrerie, menuiserie, peinture, pose de revêtements, travaux électriques, entretien et aménagement sur l'installation sanitaire.)travaux d'entretien courant des espaces verts et des extérieursentretien du matériel utilisé[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Ladinhac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes agent de propreté. ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure le nettoyage dans les lycées publics de son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un environnement sain et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagers.✨Votre missionEn votre qualité d'AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE Jean Monnet situé à AURILLAC (15).Vous assurez la propreté des locaux, matériels et mobiliers. Vous intervenez également au service de restauration du lycée, pour participer à la distribution des repas, à la plonge, au nettoyage de la salle de restaurant. Vous pouvez éventuellement participer à la production culinaireVotre profil- Compétences techniques : Rigoureux et organisé, vous maîtrisez les techniques de nettoyage,  l'utilisation des matériels et produits nécessaires à l'entretien des locaux, vous connaissez et vous appliquez les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement.- Aptitudes personnelles : Vous êtes organisé, vous apportez du soin à votre travail et vous appréciez le travail en équipe. ? Horaires du poste : Une semaine[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un Gestionnaire paie et ADP en intérim de 7 mois pour un laboratoire médical. Lieu : Rennes Salaire : 12,66€ Missions : - Élaboration et contrôle de la paie : Fiabilisation des données GTA et des calculs automatiques. Collecte, traitement et saisie des éléments variables de paie, appui pour les contrôles de la DSN et la production des bulletins de paie. - Gestion administrative du personnel : Suivi des dossiers des employés, gestion des entrées et sorties, suivi des salariés mis à disposition (MAD), gestion des absences et des congés payés. - Veille réglementaire : Assurer une mise à jour constante de vos connaissances en matière de législation sociale et de la convention collective applicable à l'EFS. - Conseil et support aux salariés : Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et les éléments s'y rapportant. - Participation aux projets RH : Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils RH.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Synergie recrute dans le cadre d'un remplacement congé maternité, un assistant de direction f/h.?? Finalité du poste Vous secondez la Direction dans ses missions administratives, commerciales et de gestion du personnel. Véritable bras droit, vous anticipez les besoins, facilitez l'organisation interne et veillez à la bonne circulation de l'information. ?? Vos missions principales Gestion administrative et financière des chantiers : devis, facturation, suivi des contrats, relances clients, DOE, SAV. Gestion des appels d'offres : constitution des dossiers, réponses dématérialisées. Gestion du personnel : intégration, contrats, suivi administratif (mutuelle, congés, visites médicales, intérim, apprentissage...). Gestion courante : accueil physique/téléphonique, courrier, commandes fournisseurs, assurances, organisation des déplacements. ?? Vos interlocuteurs En interne : Direction & personnel de l'entreprise. En externe : clients, fournisseurs, prestataires, organismes sociaux. ?? Profil recherché Formation Bac+2/3 type BTS Assistant de gestion PME/PMI ou équivalent. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Excellentes qualités rédactionnelles[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) ASSISTANT(E) DE DIRECTION H/F Pour le Siège - Association Gabriel Deshayes Poste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice Générale et en lien direct avec les administrateurs, le personnel du Siège et les directions opérationnelles. Missions : Soutien à la Vie Associative et au Siège Préparation des réunions et accueil des participants : assemblée générale, conseils d'administration, réunions de bureau, commissions, comités de direction, réunions du Président de l'Association ou de la Direction Générale Rédaction et diffusion de comptes rendus/procès-verbaux après validation Actualisation du site internet en lien avec le prestataire, veille au respect de la charte graphique Coordonne les différentes parties prenantes lors d'évènements transversaux Tenue de registres institutionnels, mise à jour des statuts auprès des partenaires Création de tableaux de bord et coordination (actualisation du projet associatif, outils 2002-02 des ESMS, échéances des évaluations, commissions de sécurité, rapport d'activité générale...) Veille législative Collecte les informations, traite les données et synthétise les[...]

photo Assistant(e) technique d'ingénieur(e) de production

Assistant(e) technique d'ingénieur(e) de production

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un Assistant Ingénieur F/H en réalisation mécanique et préparation de travaux pratiques pour l'ingénierie mécanique au sein de l'Université de technologie de Compiègne. Assister les enseignants dans la préparation des cours et des travaux pratiques Participer à l'accompagnement des étudiants dans leurs activités pédagogiques Contribuer au développement des outils pédagogiques et à l'organisation des formations Assurer le support technique pour les activités d'enseignement Rejoignez-nous pour contribuer activement à la formation des futurs ingénieurs et participer à la vie de l'UTC. Vous aurez la possibilité de : Travailler dans un cadre agréable et stimulant, au service de la communauté universitaire (étudiants, chercheurs, enseignants-chercheurs.) Intégrer une équipe motivée Bénéficier de conditions de travail permettant un bon équilibre vie professionnelle - vie personnelle. Vos missions, en collaboration avec les responsables des enseignements associés aux travaux pratiques (TP) de la formation des étudiants ingénieurs de la spécialité Mécanique, seront de : Préparer les postes de travail Réaliser l'approvisionnement et la fabrication de pièces Assurer[...]

photo Chargé / Chargée des relations écoles

Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 28 septembre 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 107/2025 Mission du poste : Contribuer au bon fonctionnement des sites scolaires et des temps périscolaires et être garant de la qualité de l'accueil des enfants. Coordonner la mise en œuvre des temps périscolaires (matin, midi et soir) en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants accueillis : - Être force de proposition et superviser les actions mise en œuvre auprès des enfants par les équipes ; - Être garant de l'organisation des temps périscolaires en veillant au respect des règles de vie en collectivité et en assurant la sécurité des enfants ; - Être l'interlocuteur de proximité des familles et des équipes de la collectivité et être en lien avec les équipes enseignantes ; - Encadrer les agents (environ 60 agents) : accompagnement sur le terrain, gestion du remplacement des agents, gestion des problématiques, gestion des congés et des emplois du temps, formation et évaluation (entretiens annuels); - Assurer le suivi administratif des sites placés[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Annezin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES GRADES DU CADRE D'EMPLOI DES TECHNICIENS TERRITORIAUX, DES AGENTS DE MAÎTRISE TERRITORIAUX, DES ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À ANNEZIN COORDONNATEUR DE COLLECTE (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : Sous l'autorité des responsables du service de collecte et de traitement des déchets, vous serez chargé au quotidien du bon déroulement des collectes de déchets ménagers sur le territoire de la collectivité. Afin de mener à bien cette mission, vous aurez en[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Voivre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La société CONFECTION FLECHOISE recherche son prochain assistant administratif (H/F) polyvalent, en mesure d'apporter un soutien opérationnel à la direction et aux équipes de production. Dans un environnement d'une PME, les responsabilités et les tâches sont diverses : - Administration du personnel : suivi des variables de paies (collecter et vérifier les informations nécessaires à l'établissement des paies), assurer le suivi des heures travaillées, congés, absences et autres évènements impactant la rémunération, gestion administrative des dossiers du personnel ; - Gestion des dossiers de formation : organiser et soutenir les sessions de formation, gestion des dossiers de formation et actualisation des dossiers du personnel ; - Reporting et indicateurs : recueillir et analyser des données en vue de produire des indicateurs à destination des salariés et de la direction; participer à l'élaboration des tableaux de bord de production et RH ; - Gestion des achats et des approvisionnements : passer les commandes selon les besoins, comparer les offres, assurer le suivi des livraisons ; - Gestion administrative : traitement du courrier et des appels téléphoniques ; - Gestion des[...]

photo Equipier sapeur-pompier / Equipière sapeuse-pompière

Equipier sapeur-pompier / Equipière sapeuse-pompière

Emploi Sécurité - gardiennage

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

SI VOUS REPONDEZ A CETTE OFFRE VOUS SEREZ CONVIE A UN ENTRETIEN LE 11/09 A 9H15 Les missions du poste Nous recherchons pour l'un de nos clients un Equipier d'intervention incendie industriel (E3I) en CDI à temps complet. Typologie site : industriel automobile Type de contrat : CDI Temps complet - Horaires (6h30-18h30 / 18h30-6h30) Statut : non cadre Coefficient : AE160 Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires majorées Prime de dépannage Date de début de contrat : Dès que possible Vos principales missions sont : - Assurer la supervision au jour le jour du personnel de sécurité/incendie - Assurer la liaison entre le département et les bureaux de l'entreprise - Veille à ce que le personnel de sécurité soit formé conformément aux exigences du client - Informer la direction des situations d'urgence - Contribue à la sélection, à l'orientation, au développement et à la rétention du personnel conformément aux prescriptions légales - S'assurer du niveau de qualité de la prestation délivrée - Veiller au respect des consignes et rédiger les consignes temporaires - Garantir la traçabilité des activités de sécurité humaine (main courante, contrôleur de rondes...) - Elaborer[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ollioules, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste : PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence d'Aix-en-Provence recrute pour l'un de ses clients, basé à Ollioules une Gestionnaire RH et Paie H/F dans le cadre d'une mission intérimaire à pouvoir au plus vite. Rattaché au service Administration du personnel et Paie, vos missions seront les suivantes : La saisie et le traitement des paies de votre portefeuille La constitution et le suivi des dossiers du personnel La gestion de l'entrée à la sortie du personnel : intégration, suivi des évolutions de carrière, clôtures de contrat... Le relai entre les salariés et les organismes externes : URSSAF, France Travail... L'apport de réponses aux questions RH des salariés et manageurs Profil recherché : Titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum dans les Ressources Humaines ou la Gestion des Entreprises, vous bénéficiez d'une expérience d'environ 2 ans dans le domaine RH. Vous maitrisez impérativement les outils informatiques et vollaboratifs[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Nous recherchons pour le compte de notre client NAVAL GROUP BREST Missions: Intégré(e) au sein d'une équipe de 3 collaborateurs, le profil prendra en charge l'intégration, le suivi, et la sortie des collaborateurs permanents, alternants et stagiaires et assurera un rôle de conseil et d'accompagnement pour toutes questions relatives à la gestion et l'administration du personnel (RH, Paie...) auprès de l'ensemble des salariés du site de Brest. Il ou Elle sera l'interface du CSPN pour le site de Brest (le Centre de service partagé National coordonne et édite les paies et assure l'administration du personnel). Les principales missions s'articuleront sur plusieurs thématiques RH : *Assister les nouveaux entrants sur la bonne complétude du dossier d'on-boarding Welcome *Intégration des collaborateurs lors de sessions collectives (présentation de Naval Group, fonctionnement Mutuelle/Prévoyance et des outils, Accès) *Contrôler et transmettre les documents administratifs vers le CSPN (ex: Mutuelle) *Coordonner les procédures administratives liées à l'embauche en lien avec les différents services du site (Sûreté, DTSI, Restauration, HSE) *Conseil sur l'utilisation quotidienne[...]

photo Responsable de site nettoyage de locaux

Responsable de site nettoyage de locaux

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Onet Propreté recherche pour son agence de Montpellier un : Responsable de secteur F/H sur le périmètre de Sète/Béziers Rattaché au Directeur d'agence et/ou au Responsable d'exploitation, vous pilotez votre équipe afin de veiller à la bonne exécution des prestations de services et de bio-nettoyage, la satisfaction des clients et l'accomplissement de vos objectifs. Vous êtes en contact direct avec vos clients et êtes amené à vous déplacer régulièrement sur leurs sites et dans leurs locaux. Vos missions s'articulent autour de 4 axes principaux : Management / Exploitation: - Vous encadrez au minimum 60 collaborateurs ; Chefs d'équipe et Agents de service, - Vous vous assurez de la réalisation des prestations de propreté de votre équipe (souvent en horaires décalés) chez vos clients, - Vous optimisez les affections de vos équipes, la planification des horaires, - Vous veillez à la pérennité du climat social, - Vous supervisez l'organisation des chantiers et sites (personnel, horaires de travail, prestations, matériel, produits) afin de garantir la rentabilité financière de votre exploitation, - Vous veillez à la bonne gestion du parc de matériel, - Vous réalisez les contrôles[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Bouaye, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Ville de Bouaye (8 000 habitants - membre de Nantes Métropole) recrute dès que possible Un Responsable adjoint accueil de loisirs - animateur (F/H) au sein de la Direction Enfance, Jeunesse et Actions Scolaires Accueil de loisirs Cadre d'emplois des animateurs / Temps non complet (31H32) MISSIONS : L'agent, en tant que responsable adjoint, assure le bon fonctionnement et l'organisation de l'accueil de loisirs élémentaire les mercredis ainsi que pendant certaines périodes de vacances scolaires. Il encadre également les enfants durant le temps périscolaire du midi et du soir. Force de proposition, il contribue à la conception et à la mise en œuvre des activités d'animation en cohérence avec le projet éducatif des services. ACTIVITES : -Gérer et encadrer le personnel : - Répartir le personnel selon les besoins (rééquilibrage en fonction des effectifs). - Veiller à la dynamique et au bien-être de l'équipe en concertation avec la coordinatrice. - Être garant de l'application et de la mise en œuvre du projet pédagogique. - S'assurer du respect par l'équipe des règles d'hygiène et de sécurité. - Suivre et accompagner des stagiaires. - Co-animer les différents temps de réunion[...]

photo Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Vedène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'académie d'Aix-Marseille recrute des enseignants contractuels dans la discipline Biotechnologies - Santé Environnement à Vedène Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques[...]

photo Responsable de la logistique distribution

Responsable de la logistique distribution

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir ! Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône. Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET... Deux agences à votre service : Avignon (84) et Saint Laurent Des Arbres (30) Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en ! Vos missions : - Gestion de l'entrepôt dans son fonctionnement en lien avec le Directeur - Entretien, rangement et propreté de l'entrepôt - Gestion technique des lignes de conditionnement : *Approvisionnement en F et L, *Définition des emballages et conditionnements et suivi de l'approvisionnement des consommables indispensables, ainsi que des éléments propres à la traçabilité du produit *Gestion des relations avec les destinataires « clients » de l'atelier : [...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Holding d'un groupe multi-activités, opérant sur les Antilles-Guyane, recherche un(e) Gestionnaire PAIE-ADP dans le cadre d'un CDI. Le Poste Vous intégrez l'équipe PAIE du service RH, composée de 3 collaborateurs. Sous la Direction de la Coordinatrice PAIE/ADP, le/la Gestionnaire PAIE-ADP sera Responsable de son périmètre de sociétés, il/elle interviendra principalement: o Gestion de la paie - Etablissement des bulletins de paie (saisie des variables, contrôle des bulletins, gestion des virements) o Gestion comptable de la paie (édition des livres de paie, provisions, IJSS, justification des comptes...) o Traitement administratif avec les organismes sociaux - Réalisation des DSN - Suivi des mutuelles o Gestion administrative du personnel -Contrat de travail, avenant, convention de détachement... -Suivi de la médecine du travail (visites de reprise...) Le/la Gestionnaire Paie-Adp est en relation permanente avec les opérationnels et apporte des réponses légales sur la paie et l'administration du personnel. Il/elle sera le/la référent(e) des Dirigeants et opérationnels (formation aux outils, transmission des reportings et ou des états, support pour la saisie sur le portail[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Largentière, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne et stratégique des ressources humaines : Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs. Gestion administrative du personnel (contrats, absences, arrêts maladie, suivi des dossiers). Organisation et suivi du personnel affecté aux chantiers. Gestion des intérimaires en lien avec l'agence d'intérim. Suivi du plan de formation et accompagnement des salariés. Participation au dialogue social et gestion des relations avec les représentants du personnel. Suivi des contentieux et gestion disciplinaire. Rédaction et mise à jour des fiches métiers. Gestion de la documenthèque RH et suivi des commandes liées à la fonction. Formation Bac+3 minimum en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent. Expérience minimum 5 ans dans une fonction RH polyvalente, idéalement en milieu industriel ou métallurgique. Maîtrise du droit du travail et des outils RH. Capacité à travailler avec rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Qualités relationnelles et diplomatie indispensables pour assurer le dialogue social Contrat : CDI. Localisation : Charleville-Mézières (08). Rémunération[...]

photo Agent / Agente d'opérations aériennes

Agent / Agente d'opérations aériennes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Arceuil dans le 94 un(e) Responsable dimensionnement et planning equipages PN Missions : Au sein de la Direction Opérations Sol, le(la) Responsable Dimensionnement & Planification aura pour missions d'assurer la planification des équipages Les principales missions sont : Dimensionnement et Planification : Elaborer, proposer et justifier sur la base du programme de vol moyen terme le dimensionnement des besoins en personnel navigant pour la période IATA considérée en intégrant les particularités connues ou attendues pouvant affecter la disponibilité effective des personnels; Etablir et publier dans les délais applicables le planning Mois+1 des équipages conformément à la réglementation AirOps, aux accords d'entreprise, aux décisions unilatérales, aux règles décrites dans les manuels, en incluant les aspects formation PN, tout en respectant les objectifs de régularité opérationnelle, de productivité d'équipage et l'équilibrage d'activité par PN Assurer en coordination avec le département RH et le Management de la DOS, un suivi des congés (desiderata, attribution) afin de les intégrer au process planning, [...]

photo Agent / Agente d'opérations aériennes

Agent / Agente d'opérations aériennes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Arceuil dans le 94 un(e) agent de planning PN (personnels navigant) Sous la responsabilité du Responsable Production PN, l'Agent planning PN (h/f) a en charge d'assurer au quotidien la planification du Personnel Navigant de Transavia France. Il/elle a la responsabilité de : - Construire les « squelettes » de planning pour chaque secteur / population, en intégrant l'ensemble des contraintes de planification des PN : formations réglementaires, congés payés, journées au sol pour l'encadrement PN et les représentants du personnel, plannings particuliers - Elaborer les plannings des PN en affectant les rotations équipage dans le respect des différentes règles en vigueur (règlementation + accords d'entreprise), et des objectifs qualitatifs (équilibrage heures, découchés, etc.) - Contrôler en continu la conformité réglementaire des plannings en cours de création - Publier les plannings dans le respect des délais impartis Profil recherché - Bac+2 BTS Expérience dans un poste similaire et connaissance de la réglementation IR-OPS appréciées

photo Agent / Agente de nettoyage industriel

Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chez J.E.M, nous sommes passionnés par la propreté et l'excellence. Nous nous spécialisons dans l'entretien des restaurants de restauration rapide, garantissant des environnements impeccables et accueillants pour des millions de clients chaque jour. Nous sommes une entreprise en pleine croissance, portée par des perspectives de développement nationales, et nous nous engageons à valoriser le travail de nos équipes. Rejoignez une entreprise humaine où votre travail est reconnu et où les opportunités d'évolution sont réelles. Votre mission : Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe ou Responsable de site, vous assurez l'entretien et la propreté irréprochable des restaurants de restauration rapide qui nous sont confiés, garantissant un environnement sain et agréable pour les clients et le personnel. Effectuer les opérations de nettoyage, d'entretien et de désinfection des différentes zones (salles de restaurant, comptoirs, cuisines, plonge, sanitaires, sols, etc.) selon des protocoles stricts et les normes d'hygiène spécifiques à la restauration. Utiliser et entretenir le matériel professionnel et les produits d'entretien en respectant scrupuleusement les consignes de[...]

photo Esthéticien / Esthéticienne

Esthéticien / Esthéticienne

Emploi Coiffure - esthétique

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Rejoignez notre équipe et découvrez un monde de glamour et d'opportunités exceptionnelles ! Nous acceptons également les personnes titulaires d'un CAP souhaitant passer le BP Esthétique Vous envisagez une carrière dans le luxe ? Vous êtes passionné(e) par la parfumerie ? Vous avez le don de faire briller la confiance intérieure des autres ? Alors vous ne pouvez pas passer à côté d'Oïa Beauté. En tant que conseiller(ère) esthéticien(ne), vous serez bien plus qu'un(e) employé(e). Vous serez une source d'inspiration pour nos clients, les aidant à découvrir leur véritable beauté. Votre rôle consistera à offrir des conseils personnalisés, à partager vos connaissances sur les dernières tendances et produits de beauté, et à créer des expériences inoubliables pour chaque personne que vous rencontrerez. Doté d'un réseau de 34 parfumeries en France, Oïa Beauté est une entreprise familiale à taille humaine. La proximité avec nos magasins et l'écoute des besoins de nos collaborateurs font notre force ! Vos avantages à nous rejoindre : Récompenses & Reconnaissance de votre travail à sa juste valeur, à travers un système de primes gratifiant, gagnant / gagnant ; des cadeaux et[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi Social - Services à la personne

Couiza, 11, Aude, Occitanie

Les Estamounets recherche un infirmier coordinateur (h/f). Vos missions: - Organiser et évaluer l'activité médicale et paramédieale en lien avec l'équipe médicale, animer l'équipe (jour et nuit) et coordonner les moyens du service de Soin en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations de soins. - Evaluation de sa propre activité et de celle de l'équipe professionnelle qui lui est rattachée hiérarchiquement. Met en œuvre une démarche d'amélioration continue de la qualité auprès de l'ensemble des équipes en tenant compte des projets de services, de soins, des recommandations... - Organise la réalisation et l'évaluation des protocoles ensuite présentés à la direction et au médecin coordonnateur (ayant trait aux organisations des soins, à l'organisation du travail à mettre en place dans le cadre de sa fonction, aux soins etc...) - Anime la démarche Qualité de l'EHPAD auprès de son équipe (sensibilisation, implication, motivation) Participe au Comité de pilotage relatif à l'Evaluation - Contrôle les activités déléguées Réalise des tableaux de bord - Connaît et veille au respect des règles d'hygiène spécifique en EHPAD et contribue au dispositif de signalement des[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Position hiérarchique : Sous la responsabilité du responsable du tiers-lieu La Bulle (Crous Campus 1) Environnement : En lien avec la chargée de projets culturels, le responsable du tiers-lieu La Bulle, le volontaire en service civique de La Bulle, l'animateur propose, organise et anime des activités socioculturelles à destination des étudiants, au sein du tiers-lieu La Bulle. Activités principales : - Proposition et animation d'activités culturelles, artistiques, musicales, manuelles, sportives, culinaires, de loisirs en faveur du lien social, de la transition écologique, du bien-être, à destination des étudiants. - Suivi des animations : gestion des inscriptions, préparation des lieux et du matériel, accueil des étudiants, évaluation. - Promotion et diffusion d'informations en amont des animations. - En roulement avec l'équipe de La Bulle, présence active lors des événements organisés en soirée avec un intervenant extérieur. - Gestion de l'accueil de la Bulle du lundi au vendredi de 17h00 à 18h15 et potentiellement sur des plages horaires plus large en cas d'absence de l'agent chargé de l'accueil, - Programmation et achat du matériel pour les animations, - Référent[...]

photo Infirmier / Infirmière hygiéniste

Infirmier / Infirmière hygiéniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Fleurance, 32, Gers, Occitanie

Activités principales : L'IDE hygiéniste contribue à la prévention, la surveillance, et la maîtrise des infections associées aux soins (IAS). Il participe à la mise en œuvre des bonnes pratiques d'hygiène dans l'établissement (service sanitaire et médico-social), au suivi des indicateurs, et à la formation des équipes soignantes. . Surveillance et prévention des risques infectieux - Réaliser des audits des pratiques professionnelles et assurer un rendu aux équipes avec des actions planifiées. - Prévenir les risques infectieux professionnels - Participer à la mise en place et au suivi documents qualités : procédures, fiches techniques, etc o Recenser les protocoles existants o Evaluer leur pertinence : conformes aux recommandations de bonnes pratiques, applicables, conformes aux contraintes de l'établissement o Les faire évoluer en collaboration avec les unités de soins - Assurer la surveillance des infections nosocomiales (surveillance épidémiologique). - Participer à la surveillance environnementale et microbiologique (air, surfaces, eau, BMR, BHRe.), en lien avec le service technique et les biologistes - Analyser les données recueillies et proposer des axes d'amélioration[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Châteaubourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Depuis 2020, les compétences et le périmètre du Syndicat ont fortement évolué, entraînant une augmentation significative des activités administratives et du personnel en charge de mettre en œuvre ces nouvelles missions. En 2025, le service du Syndicat est composé d'une équipe de 13 agents, dont 3 agents au sein du service administratif. Compte tenu de l'évolution du personnel, le Syndicat a décidé de renforcer son service administratif par le recrutement d'un Assistant administratif et ressources humaines (h/f). Sous l'autorité du responsable administratif, vous aurez pour missions principales : - Assistance ressources humaines (70%) : - Formation du personnel : élaboration et mise en œuvre du plan de formation annuel, suivi des formations obligatoires, suivi et gestion des demandes individuelles de formation, programmation et suivi des formations individuelles et collectives (inscriptions des agents, convocations, présence), organisation des déplacements, bilan annuel - Gestion des congés et des absences : saisie, traitement et archivage des demandes de congés et RTT, suivi des déclarations d'heures supplémentaires et demandes de récupération, suivi des comptes épargne[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Sabres, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le CIAS Coeur Haute Lande recherche un (e) Responsable de Secteur (H/F). Poste basé sur plusieurs antennes du CIAS Coeur Haute Lande Vos missions : 1) Management et coordination d'une équipe : Etablir le planning mensuel de présence des agents en gérant les congés, les repos, les maladies, . (et des étudiants stagiaires). Réajuster les missions des équipes en fonction des urgences. Encadrer et organiser la prise en charge à domicile réalisée par les agents. Recevoir les agents régulièrement et répondre à leurs demandes. Veiller au suivi des prestations réalisées par les agents. Suivre la bonne application des directives transmises, des procédures et des bonnes pratiques gériatriques. Participer au recrutement du personnel en lien avec la Référente Autonomie. Rencontrer et suivre le nouveau personnel, avec des rdv de suivi réguliers les 3 premiers mois. Préparer et réaliser les entretiens professionnels annuels du personnel. Rencontrer, suivre, informer les stagiaires et participer à leurs évaluations. Participer à l'élaboration du plan de formation annuel en lien avec le service RH et la Responsable du Pôle Domicile. Organiser et animer la réunion[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seiches-sur-le-Loir, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

RECHERCHE ASSISTANT D'AGENCE H/F À SEICHES SUR LE LOIR (49) : Poste à Pouvoir dès que possible. Axé en priorité sur le recrutement vos tâches seront les suivantes : 1. Recrutement : Accueil, recrutement et délégation des candidats Sourcing actif, propostion active Faire passer les tests obligatoires selon le profil Fidélisation du personnel intérimaire 2. Gestion du personnel intérimaire : Etablissement et gestion des DPAE, contrats de travail, visites médicales, attestations maladie, suivi CET et mutuelle Gestion des dossiers du personnel intérimaire, Tenue des registres obligatoires. 3. Gestion administrative : Prise en charge de l'accueil et du standard, Gestion du courrier, Rédaction et classement des documents administratifs. traitement des factures liée à l'agence saisie des heures 4. Gestion commerciale : Prise de commandes, Gestion des dossiers Clients (relance paiements clients,.), Edition des factures client Une expérience en gestion de paie serait un plus. Profil recherché : De formation BAC+2, vous êtes Dynamique, réactif et rigoureux ? Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches à la fois? Vous êtes persévérant et vous avez un contact facile? Ce poste[...]

photo Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi Enseignement - Formation

Meulan-en-Yvelines, 78, Yvelines, Île-de-France

L'établissement Mercier Saint Paul (école, collège et lycée) recherche un(e) AESH pour le collège durée 24 h par semaine, contrat éducation nationale au tarif en vigueur début : immédiat Descriptif du poste AESH Sous l'autorité du chef d'établissement, les accompagnants d'élèves en situation de handicap (AESH) sont des personnels chargés de l'aide humaine. Ils ont pour mission de favoriser l'autonomie de l'élève en situation de handicap pendant les heures de classe. Missions de l'AESH 1. Accompagnement des élèves dans les tâches scolaires : Aider l'élève en situation de handicap lorsqu'il rencontre des difficultés pour réaliser les tâches demandées par les situations d'apprentissage. 2. Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Favoriser la communication et les interactions entre l'élève et son environnement. Permettre à l'élève de participer aux sorties de classe occasionnelles et régulières. 3. Participation aux réunions pédagogiques concernant les élèves accompagnés : Collaborer au suivi des projets personnalisés de scolarisation (PPS) des élèves. Compétences requises et Qualités personnelles - Une première[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons pour notre client spécialisé en aéronautique et basé à Vélizy un(e) gestionnaire de paie H/F, en intérim. Le gestionnaire de paie gère l'administration et la paie du portefeuille qui lui est attribué, depuis la gestion du contrat de travail et de la vie du dossier du salarié, jusqu'à la saisie des éléments de paie et le pilotage des traitements de paie, en passant par la gestion des temps A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - vous gérez un portefeuille de paie en relation avec des RRH et assistantes RH, - vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel : salaires, gestion du temps de travail, congés, protection sociale, - vous assurez le contrôle et la fiabilité de la paie de votre périmètre - vous renseignez les salariés en matière de paie et d'administration de leur contrat de travail (y compris sur le régime de prévoyance), - vous appliquez les dispositions légales et conventionnelles relatives au contrat de travail et à la gestion du temps de travail, - vous apportez votre concours à des activités transverses au niveau du groupe de gestion 33K - 37K selon profil Profil Point fort du poste[...]

photo Technicien / Technicienne paie

Technicien / Technicienne paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LVDS CENTRE OUEST recherche Un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE F/H pour son site de SAINT- JUNIEN (87),vous menez à bien des missions liées à la paie et à l'administration du personnel, ainsi que le conseil client de premier niveau. - Récupération et enregistrement des données de paie - Création et vérification des fiches de paie - Réalisation et envoi des déclarations sociales - Gestion des processus d'embauche et de sortie (contrats, avenants, DPAE, affiliations aux organismes sociaux) - Suivi administratif du personnel (arrêts maladie, dossiers de prévoyance, etc.) - Accompagnement et conseil auprès des clients Votre connaissance ou maitrise du logiciel Silae sera appréciée. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients et des organismes sociaux, rattaché(e) à la responsable du service social et accompagné(e) par une juriste en droit social. Profil recherché : Titulaire d'une licence paie ou titre équivalent, vous disposez de 1 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. OÙ Niveau d'études : DUT, BTS + Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire. Qualités attendues pour ce poste : * Vous maîtrisez les techniques de paie, la législation sociale[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi Transport

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions ? Manager les équipiers RH Animer et assurer l'organisation de l'équipe (plannings RH) et la mise en place des moyens adaptés pour la réalisation de son activité Réaliser les EAP Accompagner les montées en compétences Veiller à la cohésion de l'équipe Effectuer le reporting et le suivi de l'activité RH Élaborer et assurer le suivi des outils RH (Tableau de bord, indicateurs RH et sociaux) Mettre à disposition de l'encadrement les indicateurs RH et sociaux Rédige et met en place les process manquants, et les anime. Suivre les différents flux (Entrée/Sorties - DSS) et participer à la mise à jour de l'outil PRIMO Suivre et contrôler le respect des conditions de travail des opérateurs et encadrants (requêtes hebdomadaires) Piloter l'administration du personnel et être garant de la protection des données à caractère personnel Gérer les mobilités et détachements (étude des dossiers, mouvements dans les outils et parcours) Piloter la gestion des accidents de travail Pilote et accompagne l'équipe sur les éléments de paie : saisir les éléments variables de la paie, préparer les soldes de tout compte des salariés sortants, vérifier le remboursement[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Social - Services à la personne

Moule, 97, Guadeloupe, -1

L'EHPAD Les Perles Grises recherche un Gestionnaire de Paie (H/F) à mi-temps pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous êtes rigoureux, organisé et doté d'une solide expertise en paie et en ressources humaines, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales responsabilités incluront : - Gestion complète de la Paie Vous collecterez les éléments variables, calculerez et éditerez les bulletins de salaire pour tout le personnel. Vous assurerez une paie précise et conforme à la législation en vigueur ainsi qu'à notre convention collective. - Administration du Personnel De la déclaration à l'Embauche (DPAE) à la gestion des formalités de départ, vous prendrez en charge la rédaction des contrats de travail (CDI, CDD, avenants) et le suivi administratif des dossiers des salariés. - Gestions des absences Vous assurerez le suivi rigoureux des congés (payés, exceptionnels) et des arrêts de travail (maladie, accidents du travail). Cela inclut l'établissement des attestations de paiement pour arrêt maladie (IJSS) et la gestion de la subrogation. - Gestion des plannings Vous serez en charge de l'élaboration, de la mise à jour et du suivi des plannings du personnel, en[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi

Saint-Laurent-d'Olt, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Veilleur de nuit (H/F) pour notre établissement l'IME Les Hermeaux, en CDD à 0,30 ETP, à pourvoir du 01/10/2025 au 10/07/2026. Missions : Dans le cadre du projet d'établissement, il est chargé de veiller à la sécurité physique et psychique des personnes accueillies. Il veille également à la sécurité des locaux. Responsabilités et attributions : Le veilleur de nuit se conforme aux procédures de sécurité et d'évacuation en vigueur au sein de l'établissement (Cf. Classeur de procédures). Pour la distribution occasionnelle de traitements médicamenteux, il se conforme aux procédures de circuits des médicaments en vigueur. Le veilleur de nuit procède à sa prise de service à un échange d'informations avec le personnel de jour qui lui indique sur le cahier de nuit le nombre de personnes accompagnées présentes. A compter de ce moment, il prend la responsabilité du groupe de personnes confiées. A la prise de service, le veilleur de nuit s'assure de disposer : - Des clés des locaux - Du cahier de nuit - Du registre des présences - D'une lampe - D'un stylo - Du téléphone - Du nom et des coordonnées du cadre d'astreinte A la prise de service, le veilleur[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Négoce - Commerce gros

Fleury-sur-Orne, 14, Calvados, Normandie

En tant qu'Assistant de Direction (F/H), vous serez rattaché(e) directement au CEO et jouerez un rôle central dans le pilotage opérationnel et stratégique de l'ensemble des fonctions financières, juridiques et RH pour les différentes entités de notre groupe (holding, filiales commerciales et industrielles, ainsi que SCI). Désignation du poste : Assistant.e de direction Missions et activités principales : valable pour toutes les sociétés du groupe (holding, filiales commerciales, industrielles et SCI) 1. Direction financière et pilotage stratégique - Superviser la production des comptes, reporting consolidé, liasses fiscales et plans financiers - Garantir la fiabilité des données financières et le respect des obligations comptables et fiscales - Mettre à jour et alimenter les tableaux de suivi 2. Comptabilité / facturation - Tenue comptable de la société STX - Facturation intragroupe ( SCI HY, HK,HLY,AXM.) 3. Trésorerie, financement et relations extérieures - Piloter la trésorerie consolidée, les financements du groupe et les relations bancaires 4. Ressources humaines (transverse groupe) - Assurer le respect de la législation sociale et piloter la politique RH[...]

photo Chargé / Chargée d'études CVC

Chargé / Chargée d'études CVC

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Votre PROFIL Vous êtes passionné(e) par la transition énergétique et souhaitez avoir un rôle clé dans la conception des bâtiments de demain ? Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe sur des projets multidisciplinaires. Vous êtes diplômé(e) d'un Master ou d'une école d'ingénieurs en génie climatique, génie thermique, avec une spécialisation en CVC et plomberie. Vous maîtrisez les outils métiers (Autocad, Revit, etc.) et avez une bonne connaissance des réglementations du bâtiment et environnementale (RE2020, HQE, BREEAM). N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE Dans le cadre d'une création de poste suite aux évolutions du secteur, nous recherchons un(e) Technicien(ne) bureau d'Etudes Plomberie-CVC F/H pour renforcer une équipe solide en place depuis plusieurs années. Rattaché(e) au pôle CVC/Plomberie, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les notes de calculs dimensionnantes en CVC et Plomberie, - Estimer précisément les coûts des solutions en fonction des cahiers des charges et des exigences spécifiques des clients, - Concevoir[...]

photo Responsable administratif(tive) du personnel

Responsable administratif(tive) du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

L'ACIMAD, service d'aide et d'accompagnement à domicile, recrute en CDD un(e) Responsable de secteur pour un remplacement à Quimper. Ses principales missions seront les suivantes: - Répondre individuellement aux besoins des usagers - Réaliser et établir un compte rendu des évaluations à domicile ; - Réaliser les évaluations à domicile (initiale et d'adaptation), des besoins et des attentes des usagers ; - Construire et adapter le projet d'intervention individualisé en prenant en compte les besoins et les attentes des usagers ; - Formaliser par un devis, un contrat de prestation toutes les nouvelles situations ; - Réaliser le cycle initial des interventions des intervenants à domicile ; - Réaliser et contrôler la planification des interventions en tenant compte des besoins des usagers et des conditions de travail des salariés ; - Etre le garant du respect des plans d'aide des usagers ; - Développer les relations avec les partenaires sociaux et médico-sociaux opérationnels ; - Tracer les informations relatives aux usagers via les logiciels métiers dédiés ; - Veiller au respect des obligations du droit du travail et de la convention collective CCBAD : - S'assurer de la conformité[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Bais, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

En tant que Responsable Ressources Humaines (RRH), dans le cadre d'un remplacement maladie, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie RH au sein de notre entreprise. Vous serez en charge de dynamiser notre politique RH, d'accompagner les collaborateurs et de piloter divers projets. Vos missions principales seront les suivantes : Participation à la définition de la stratégie RH : - Recueil des besoins et attentes en termes de problématiques RH auprès des différentes sociétés du Groupe - Veille économique, juridique et sociale (suivi des stratégies RH des entreprises du secteur) - Conseil et accompagnement des opérationnels et des managers sur les différentes problématiques RH - Mise en place des outils de suivi et de reporting RH (tableaux de bord) Administration du personnel et développement RH : - Supervision de l'administration de la paie et de la gestion du personnel (SIRH, gestion des départs, déclarations sociales) - Rédaction des contrats de travail et avenants - Respect et mise en œuvre des procédures disciplinaires et non disciplinaires - Garantie de l'application de la réglementation sociale et des obligations légales de l'employeur[...]

Ressources supplémentaires